[正社員]営業/企画営業（法人対象） さいたま市大宮区桜木町　450万～　AK113312

人材派遣事業を展開する同社の営業担当者として、企業へは人材課題のご提案、登録スタッフへは就業マネジメントをご担当頂き、企業と登録スタッフの双方をサポートするお仕事です。 （1）クライアントへのサービス提案活動～求人依頼獲得～人材紹介…定期的に電話／訪問をし、求人状況の確認や人材ニーズをキャッチ／人材ニーズや人材課題に対して提案を実施していただきます。派遣スタッフの方の再契約と新規人材契約の2軸で目標を設定し、獲得した求人内容をシステムに登録して仕事紹介担当にマッチングを依頼していただきます。人材紹介～決定へのクロージングを行い、決定後に個別契約書を締結していただきます。 （2）派遣スタッフの方の就業マネジメント…就業中の派遣スタッフの方が安心して勤務できるよう、定期的な面談、クライアントへの報告を実施していただきます。定期的な派遣スタッフの方との面談（対面中心）を行い、就業における困りごとや、キャリアについての希望等を確認していただきます。再契約時に派遣スタッフの方やクライアント双方への意向確認と手続きもお任せいたします。 （3）社内関連部署との連携（ジョブコーディネーター、外勤／内勤アシスタント等）…マッチング要件の摺合せ、就業中の派遣スタッフの状況共有等を実施していただきます。 ■職務の特徴：提案営業では、企業の経営課題を把握したうえで採用に関する提案をする責任ある業務であるため、必然的に経営的視点を身につけることができます。就業サポート業務では定期的に就業先を訪問や面談を行います。定期面談は、派遣スタッフが職場で安心して就業するため、将来のキャリアを考えるために必要不可欠なものです。また、企業にとっても、派遣スタッフが安定就業し、安定的に労働力を確保できるかどうかは事業に関わる重要な事項となります。